Sendika'dan SHGM'ye Sert Uyarı!

Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü’nde (SHGM) görev yapan sözleşmeli personelin iş güvencesine ilişkin tartışma büyüyor. Ulaştırma Memur-Sen, yaptığı sert açıklamada, kurumun sözleşme yenileme süreçlerinde “keyfi uygulama” yapıldığını öne sürdü ve kararın geri alınmaması halinde eylem kararı dahil tüm yasal yolların kullanılacağını duyurdu.

Sendikanın açıklamasına göre, İHS ve 4/B statüsünde çalışan sekiz deneyimli SHGM personeline, “hizmetinize ihtiyaç kalmamıştır” denilerek sözleşmelerinin yenilenmeyeceği bildirildi. Ancak bu personelin İstanbul’a geçici görevle gönderilmiş olmalarına rağmen görevleri devam ederken işten çıkarılacaklarının iletilmesi, sendika tarafından ciddi bir çelişki ve kamu yönetimi açısından “sakıncalı bir uygulama” olarak değerlendirildi.

Açıklamada, kamu görevlilerinin iş güvencesinin muğlak gerekçelerle ortadan kaldırılamayacağı vurgulanarak şu ifadeler yer aldı:

“Takdir yetkisi, ‘ben yaptım oldu’ anlayışıyla kullanılamaz. Aynı pozisyon için 121 adet 4/B personeli alımı yapılırken deneyimli çalışanların işten çıkarılması, hakkaniyetle ve hukukla bağdaşmamaktadır.”

Ulaştırma Memur-Sen, SHGM tarafından personelin iş sözleşmelerinin keyfi olarak uzatılmaması yönünde karar alındığını belirterek, bu işlemlerin derhal iptal edilmesini ve ilgili personelin görevine devamının sağlanmasını talep etti.

Sendika, gerekli adımların atılmaması halinde hukuki süreç başlatacaklarını ve eylem kararı almaktan çekinmeyeceklerini açıkladı:

“Emekçinin iş güvencesi bizim kırmızı çizgimizdir.”

SHGM’den konuya ilişkin resmi bir açıklama yapılmazken, yaşanan gelişmenin kurum içi personel yapısı ve sözleşmeli istihdam politikaları açısından yeni bir tartışma başlatması bekleniyor.

Ulaştırma Memur-Sen'in Açıklaması şu şekilde: